La mayoría de los internautas y funcionarios locales creen que se están haciendo avances en la implementación de reglas introducidas por el Partido Comunista de China (PCCh) para combatir la burocracia y el formalismo, según una encuesta publicada hoy martes.
La mayoría de los internautas y funcionarios locales creen que se están haciendo avances en la implementación de reglas introducidas por el Partido Comunista de China (PCCh) para combatir la burocracia y el formalismo, según una encuesta publicada hoy martes.
Aproximadamente, el 72 por ciento de los internautas y el 88 por ciento de los funcionarios de nivel de base encuestados manifestaron que la mayor mejora lograda en el estilo de trabajo de los miembros del Partido es reducir el número de recepciones extravagantes celebradas con motivo de visitas de funcionarios, de acuerdo con una encuesta llevada a cabo por el Diario del Pueblo entre el 29 de mayo y el 6 de junio.
Cerca de 2.400 internautas y 500 funcionarios de diversas provincias participaron en la encuesta, conforme al periódico oficial del PCCh.
Casi el 59 por ciento de los internautas y el 85 por ciento de los funcionarios locales encuestados dijeron que se habían acortado las reuniones oficiales, mientras que entre el 3 y el 5 por ciento de ellos dijeron que la situación había empeorado.
En una reunión del Buró Político del Comité Central del PCCh celebrada el 4 de diciembre de 2012, se dio a conocer una regla de ocho puntos para combatir contra la burocracia y el formalismo y rechazar el despilfarro entre miembros del Partido.
No debe haber «estandartes de bienvenida, ni alfombras rojas, ni arreglos florales o grandes recepciones para las visitas de funcionarios». Los gastos en viajes e inspecciones de funcionarios se deben mantener en el nivel mínimo. Y los altos dirigentes deben llevar a cabo controles exhaustivos de los funcionarios de nivel de base y resolver los problemas prácticos de la gente, de acuerdo con las reglas.
Mientras que los avances se han ganado elogios, los encuestados también hicieron un llamamiento a que se construyan sistemas sanos con estándares y supervisión más específicos para mejorar el estilo de trabajo de los miembros del PCCh.